【长治最低工资调整,长治最低工资标准2019是多少】
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山西省2014年再岗职工最低工资多少
1、根据山西省人民政府的通知,从2014年4月1日起,山西省的最低工资标准进行了调整。一类地区的月最低工资标准从1290元提高到1450元,小时最低工资标准从0元上调至3元。二类地区月最低工资标准从1190元调整为1350元,小时最低工资标准从5元调整为8元。
2、山西公布新最低工资标准 2014年4月1日起实行 据介绍,全省提高最低工资标准,将现行月最低工资标准由一类1290元、二类1190元、三类1090元、四类990元,依次调整为1450元、1350元、1250元、1150元。
3、本人月平均工资收入低于全省在岗职工月平均工资60%的,以全省在岗职工月平均工资的60%(即2320元)作为缴费工资基数;高于全省在岗职工月平均工资300%的,以300%(即11602元)作为该职工的缴费工资基数。新参加工作人员当年缴费工资以本人第一个月的工资收入为基数。

长治市潞州区最低工资标准是多少
1、全日制用工月最低工资标准:一类地区(潞州区、襄垣县)为2150元;二类地区(潞城区、上党区、屯留区、沁源县、长子县)为2050元;三类地区(平顺县、沁县、武乡县、壶关县、黎城县)为1950元。全日制用工小时最低工资标准:一类地区为14元,二类地区为18元,三类地区为12元。
2、法律分析:长治市的最低工资标准为:月最低工资标准1600元,小时最低工资标准14元。下列项目不作为最低工资的组成部分,单位应按规定另行支付:延长法定工作时间的工资。中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。伙食补贴(饭贴)、上下班交通费补贴、住房补贴。
3、一类地区全日制用工月最低工资标准为2150元,小时最低工资标准为14元;非全日制用工小时最低工资标准为22元。
4、元。潞州区、襄垣县为一类地区全日制用工,月最低工资标准为1880元,小时最低工资标准为8元,非全日制用工,小时最低工资标准为18元。潞城区、上党区、屯留区沁源县、长子县为二类地区,全日制用工,月最低工资标准为1760元,小时最低工资标准为1元。
5、潞州区881元、上党区837元、潞城区837元、屯留区837元、长子县780元、壶关县729元、黎城县683元、平顺县710元、沁源县928元、沁县683元、襄垣县917元、武乡县723元。
山西省长治市公益性岗位工资待遇是多少?
1、对于市区的公益性岗位工作人员,他们的工资将不低于900多元,而县区则相应下调。具体来说,市区的最低工资标准是根据当地经济发展水平、物价指数以及劳动力市场状况综合确定的,以确保公益性岗位工资能够覆盖基本生活开支。
2、重度残疾人护理补贴:同期发放重度残疾人护理补贴141094元,覆盖1501人,但该补贴与公益岗无关。其他地区公益岗补贴参考长治市市直公益岗:2025年9月长治市市直公益岗补贴涉及93家单位,实发1003人,补贴总额17298108元。兴平市城镇公益岗:同期兴平市城镇公益岗补贴涉及13个单位,补贴总额166635元。
3、您好,暂无查询到2022年长治市公益岗工资是多少,您可以参考一下往年2017年长治市公益岗工资是1900+五险一金+补贴公益性岗位的工资:由用人单位支付,额度不得低于当地最低工资标准的30%岗位补贴:是由就业部门从就业专项资金中扣除,按照不超过当地最低工资标准的70%支付。
4、公益性岗位人员管理:长治市人力资源和社会保障局、长治市财政局于2024年1月8日印发《长治市公益性岗位人员管理暂行办法》。公益性岗位是指由政府出资开发,以安置就业困难人员为主要目的,从事社会辅助管理和服务的岗位。其开发管理坚持“政府主导、计划管理、面向社会、公开招聘”的原则。
5、值得注意的是,最低工资标准调整后,失业保险待遇、工伤保险待遇以及“4050”人员公益性岗位补贴等社会保障标准也将调整提高。最低工资不含加班加点工资 据山西省人社厅分析,这次提高最低工资标准,涉及处于最低工资边缘的批发零售业、住宿和餐饮业、建筑业、租赁服务业等9个行业近15万从业人员。
山西省最低工资标准一类二类三类四类指的是什么
1、具体将现行月最低工资标准由一类1450元、二类1350元、三类1250元、四类1150元,依次调整为1620元、1520元、1420元、1320元。与此同时,小时最低工资标准也相应提高。
2、三类地区的最低工资标准为1420元/月,16元/小时。
3、法律主观:提高最低工资标准。将现行月最低工资标准由一类1620元、二类1520元、三类1420元、四类1320元,依次调整为1700元、1600元、1500元、1400元。同时,相应提高小时最低工资标准。
4、山西省最低工资规定现行月最低工资标准分为四类,一类1620元、二类1520元、三类1420元、四类1320元,同时小时最低工资标准也相应提高。2017年山西省最低工资标准暂未公布,继续执行上一年山西省最低工资规定,山西省最低工资标准分为四个类别的标准,较15年均提高170元。
